Přes čtvrt století jsem žila byznysem a vedením lidí. Dobře tak vím, jaké to je v roli šéfa.
Neseš obrovskou zátěž odpovědnosti. Podporuješ ostatní, vždycky si potřebuješ vědět rady, musíš motivovat, vydělávat a ze všeho tlaku se nezbláznit. Často nemáš o koho se opřít. Z pozice leadera se nemůžeš jen tak někomu svěřit. Co kdyby? Chápu, je to tak.
Chybí ti parťák, sparing partner, který si prošel stejnou cestou. A bude ti nablízku – někdy k rozmluvě, někdy k zamyšlení a reflexi, jindy k oponentuře. Ale vždy s praktickou radou, která vychází ze vzdělání a zkušeností v kontextu s tvou cestou. To jinde nenajdeš.